重生从计费软件发家 第12章 划分责任

作者:钢盔子弹带 分类:都市 更新时间:2025-11-04 06:51:33
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第二天,罗华早早的就赶到办公场地。

昨天在招聘完几人后,罗华表示明天早上8点半,要开个简单的工作部署会,分配一下每个人的具体职务和工作内容。

电脑、打印机以及其他办公耗材,也在昨天下午的时候,就被周兴国的人送到公司。

罗华在给几台新电脑安装网吧助手后,昨天招来的几人也已经陆陆续续的来到公司,会计因为上一家公司手头还有些工作没有交接,需要晚两天才能到岗,罗华表示能够理解。

等该来的人都到齐后,罗华对着几人介绍道:“这是公司的临时办公场地。”

“这些电脑也是招聘前我让人临时买来给你们办公用的,室内局域网和宽带也都在昨天就给你们接通了,所以接下来大家安心工作,缺什么到时候让出纳去采购。”

张军听到是新电脑后,直接走到开机的电脑跟前查看起了电脑配置,然后兴奋的说道:“老板大气,这些电脑都是市面上最顶尖的配置。”

罗华微笑的说:“一共4间屋子,一个会议室,剩余3间你们自己随意挑,不过开发人员到时候要坐在一起。”

然后罗华简单的让大家互相自我介绍后,就招呼人到会议室开会。

“刚才大家都自我介绍了,我呢也来个自我介绍,并把公司的基本情况介绍给大家,让大家好有个了解,本人罗华,今年算是应届的高考学生,目前是燕京旭日科技有限公司的创始人,也就是你们的老板。”

“另外公司还有两名市场推广员曹晟、刘坤以及一名技术支持人员孙利,他们3个目前在豫省做公司软件的推广和售前售后工作。”

“公司旗下目前除了有一款在售的软件产品还有几家连锁网吧。”

“昨天招聘的时候,由于时间有限,所以也没和大家说公司具体要开发的项目和你们每个人的职责。”

“我们公司目前主营是一款网吧管理助手软件——简称网吧助手”

“计划迭代开发三个版本,当前版本是1.0版本。”

“不知道大家平时有没有去过网吧,当前网吧市场属于供不应求的状态,在2000年以前,由于游戏数量和基础设施的制约,所以国内的网吧数量还比较少,但是这两年由于市面上可玩的游戏数量激增,各地城市网吧数量也呈指数上升趋势。”

“尤其这两年发布的《反恐精英CS》、《星际争霸》、《红色警戒》等竞技性强的游戏逐步进入国内市场后,各地网吧如雨后春笋般的冒出来。”

“制约网吧发展的重要因素之一,就是在传统的网吧中,老板们要靠自己进行手动记账,耗时耗力不说,而且容易出错。”

“我们公司在去年就开发了一款网吧计费管理软件,解决了这些网吧老板管理网吧痛点的问题。”

“第一个版本已经开发完毕,并且已经运营一段时间了,一会开会结束后,大家都可以去旁边的电脑上测试一下。”

刚才罗华来到公司后专门找了三台机子,分别用2台模拟客户机,1台模拟吧台网管机。

“目前我们要开发的是网吧助手2.0版本,这关乎公司上半年的战略。”

“主要包含营销模块和网吧超市模块。”

“其中网吧超市,主要是当客户在上网时,需要购买例如一些酒水饮料和其他小吃的时候,不用再去吧台找网管。”

“而是可以直接打开电脑桌面上的网吧超市,就可以选择下单进行购买。”

“购买后,吧台前的网管机上就会进行弹窗显示提示网管。”

“这个功能我相信,何明峰、张军你们俩个就可以胜任,具体细节例如商品库存和余额扣减等问题你们下去再讨论讨论。”

“不过我要说明一点的是,就是用户充值所赠送的金额,不能用来消费。”

“例如用户充值100,送50。用户上网时候,优先扣减赠送的金额抵扣网费,购买零食等商品,则是从充值100中扣除。”

“营销模块中,我要重点说的是代理制度。”

“为了在上半年快速抢占市场,所以我专门设计了这个代理制度,目前代理分级共设计了省级代理、市级代理、区级代理。”

“每个代理级别的代理费用是不一样的,省代、市代以及区代,都可以添加旗下的推广人员...和设置自己旗下推广员的提成分成,详细业务逻辑我就不在会上详细讲了。”

“下面布置一下人员工作任务和职责。”

“何明峰在瀛海威时候做过后台服务器的开发,而且是资深开发工程师,所以暂定何明峰为项目经理。”

“张军目前定位为初级程序员暂时给你师傅打下手,等六月份毕业后正式转正。”

“UI设计这块,陈琳你的主要职责是把2.0版本的界面设计好,在此基础上再对1.0版本的界面和布局进行优化调整,不过要先确保2.0版本的开发。”

“两名前端工程师,到时候按照UI设计出来的界面实现代码即可,然后配合好项目经理做好软件的联调和测试工作。”

“老何你是项目经理,负责人员调度和项目进度的把握,到时候缺什么人,你直接去招,按照目前的任务难度我再给你3个名额,如果有什么不明白的地方随时联系我。”

“出纳到时候负责公司账上的开支,看看公司里还缺什么,到时候去采买一部分,等会计来了之后,你让她每个星期通过邮箱把账单都发给我一份。”

“发账单的时候,你俩和项目经理三人都要进行签字。”

“客服人员,主要负责接听公司的手机电话,并记录好相关事宜,有重要的事情及时联系我。”

本来简短的会议最终开了一个多小时。

不过罗华会议上讲解的全是干货,也没有给大家进行画饼,所以大家都乐于接受。

尤其在知道网吧助手是罗华自己独自用课余时间开发的,并且已经卖出1000多份的时候,大家都露出一副不可置信的神色。

在开会前大家都还以为老板是哪个富二代出来创业,但是没想到老板不仅是白手起家的富一代,而且还是高三毕业班的学生。

所以何明锋和张军等人感到,人和人的差距,有的时候真的比人和动物的差距还要大。

不过这样一来就让大家有了更强的动力,目前大家的薪资水平都上涨了20%不说,而且公司目前正处于快速发展期,只要不是个傻子都知道公司未来可期,而他们这些第一批老员工未来也可期。

开会结束后,罗华又单独和何明锋讲解了一下营销模块中的代理分级以及一些细节方面的问题。

毕竟软件开发如果不从一开始把握好项目需求,最终开发出来的产品可能南辕北辙。

所以一些大公司在进行项目开发时候,要花费项目开发总时间一半以上,确定好需求才会动工。

这就像盖楼房一样,如果一开始地基没有打牢,后面就只能缝缝补补,再想盖高是不可能的了。

所以不要觉得罗华给何明锋开1万元一个月的工资比较高,一个项目有一个资深项目经理带队,可以说事半公倍。

罗华根据2.0版本的任务量,要求何明峰他们半个月内要先把2.0版本的小商超功能做出来,一个月内把整个2.0版本所含的功能全部完善。

临走时同时还不忘了,让何明锋做好保密工作,让大家回去后把保密协议和竞业协议都签一下。

保密协议一般是行内行为准则,稍微正规的软件公司都会要求程序员签一份。

但是竞业协议何明锋搞不懂是什么。

看何明峰对竞业协议一脸茫然,罗华捂着脑门道,“是我先入为主了。”

“这个竞业协议就是大家以后离开公司后,不许到公司所从业的同行公司去工作,一般这个期限是一年,不过咱们这份竞业协议是半年,在离职半年内,公司会按其在职时期基本工资的30%进行发放。”

“这主要是为了保护公司的核心机密。”

“毕竟商场如战场,如果未来公司发展比较好,难免会有大批跟风者,这些人感觉有利可图,就会挖你们去他们公司工作。”

“如果你们到时候把公司的源代码或者商业机密透露出去,这样一来公司岂不是亏大了,所以两份协议都是有必要签的,如果不签的话可以去找财务。”

剩下的罗华就没有说了,大家都是成年人。

何明锋也被罗华的狠辣和果决所震慑,在这之前,他只知道罗华是个有想法,有能力的人,但没有料到他行事能如此干脆利落,没有丝毫的拖泥带水,完全不像一个高中生,那一瞬间,他自己,也不自觉地对罗华产生了一种敬畏之情。

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